STAFF管理

■給与環境設定

メニュー画面「MENU▼」⇒「STAFF管理」⇒「給与環境設定」をクリックして
「給与環境設定」画面を起動します。



【給与締日】
　給与計算の「締日」を設定します。
　例）「20日」の場合は、21日〜翌月20日のサイクルになります。

【事業所】
　事業所(店舗)の都道府県を設定します。
　「給与情報登録」画面の「健康保険料」の計算に必要です。

【就業時間】
　店舗の「就業時間」を設定します。
　就業時間外は「時間外」の金額が適用されます。
　但し「時給の時間帯設定」を適用しているSTAFFは、その設定が適用されます。

【出勤切捨】
　出勤時間と退勤時間の「切捨て時間」を設定します。
　（例：「出退勤切捨」が「15分」の場合）
　　「TIMECARD」の出勤時刻が、
　　「8:46〜9:00」の場合は「9:00」
　　「TIMECARD」の退勤時刻が、
　　「18:00〜18:14」の場合は「18:00」
　　と各時間を切り捨てして、給与を計算します。

【休憩切捨】
　休憩時間の「切捨て時間」を設定します。
　（例：「休憩切捨」が「10分」の場合）
　　「TIMECARD」の休憩開始時刻が、
　　「12:00〜12:09」の場合は「12:00」
　　「TIMECARD」の休憩終了時刻が、
　　「12:51〜13:00」の場合は「13:00」
　　と各時間を切り捨てして、給与を計算します。

【ASSIST】
　「ASSISTポイント」に対する、1PTあたりの支給額を入力します。
　 STAFF毎の「ASSISTポイント」は「売上集計」の「STAFF集計」から確認できます。
　 ASSISTの手当は「日別支給額詳細」画面の「ASSIST」欄から給与に反映できます。
　 詳しい説明は、マニュアルの「アシストポイント」にあります。

【設定値の保存】ボタン
　「給与環境設定」画面で設定した内容を保存します。
　 設定を変更した場合は、必ずクリックしてください。

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